Вакансия Менеджер по персоналу в компании Работодатель Челябинск

обязанности:

1. Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме
2. Прием, переводы, увольнение, отпуска
3. Больничные листы, расчет дней компенсации отпуска при увольнении
4. Составление графика отпусков, контроль за соблюдением графика отпусков
5. Составление и ведение штатного расписания, организационной структуры компании
6. Работа с табелем рабочего времени
7. Учет, заполнение и хранение трудовых книжек
8. Составление трудовых договоров и доп. Соглашений к ним
9. Формирование личных дел, карточек т-2
10. Активный поиск и подбор работников на открывшиеся вакансии, проведение собеседований, тестирование, адаптация
11. Разработка нормативных документов
12. Отчеты в пфр (сзвм), службы занятости
13. Страхование работников предприятия.
14. Организация и контроль деятельности секретариата компании.
15. Организация и контроль деятельности кадровой службы обособленного подразделения компании.

1. Высшее образование
2. Опыт работы по данному направлению от 2 лет
3. Умение работать с документацией – кадровое делопроизводство
4. Работа в 1с 8. 3 зуп
5. Знание тк рф

официальное трудоустройство, согласно тк рф. Компенсация транспортных расходов.
график работы пятидневка с 8:30 до 17:00. Вых. : суббота, воскресенье.