График работы:Полная занятость Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
обязанности:
принимать участие в составлении и согласовании календарных графиков производства работ, текущих планов работ по ремонту и содержанию автомобильных дорог, обеспечивать доведение утвержденных плановых заданий до подразделений предприятия, осуществлять контроль за их исполнением.
контролировать исполнение требований государственных контрактов по ремонту и содержанию автомобильных дорог и сооружений на них.
владеть информацией о потребности, наличии и заявленном количестве материалов и конструкций для осуществления производственной деятельности.
осуществлять контроль над правильностью применения норм списания материалов и конструкций.
осуществлять контроль за своевременным и качественным выполнением объемов работ, в т. Ч. Субподрядными организациями. представлять периодические отчеты о выполнении работ по ремонту и содержанию автомобильных дорог и сооружений руководству. анализировать результаты выполнения плана производства работ, выявление причин отставания производства работ от календарных графиков, а также невыполнения контрактных обязательств. создавать и вести нормативные базы материалов со стоимостями и техническими характеристиками. разрабатывать и вести базы ресурсов проектов с определением нормативных производительностей, и внутренней стоимости машин-часа и стоимости внутренней аренды. создавать и вести библиотеки шаблонов для планирования проектов. участвовать в решении вопросов о внесении в проекты изменений, в связи с внедрением более прогрессивных технологических процессов и конструктивных решений, обеспечивающих снижение стоимости и улучшение технико-экономических показателей объектов ремонта. участвовать в рассмотрении и согласовании возникающих в ходе реализации проектов изменений проектных решений. изучать причины, вызывающие срывы сроков и ухудшение качества строительно-монтажных работ, выдавать рекомендации по их предупреждению и устранению. вести учет законченных проектов и подготавливать необходимые данные для составления отчетности об их выполнении. организовать разработку планово-расчетных цен на выпускаемую продукцию, основные виды сырья, выполняемые работы.
Требования
Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость
высшее образование профессиональное (техническое).
опыт работы от 1 года в дорожно-строительной организации.
знание требований нормативно-технической документации к технологии производства работ и строительным процессам.
знание принципов работы дорожно-строительных машин, средств малой механизации и оборудования.
знание основ проекторной деятельности, основ процессов составления проектов организации строительства.
знание ту, гост, снип, стп, распоряжений фда, технологических регламентов и других нормативных документов, применяемых в работе.
знание требований организации труда при возведении объектов строительства, ремонта, капитального ремонта.
технологию строительных работ и способы ведения ремонта автомобильных дорог, организацию производственного планирования и оперативного управления производством.
порядок разработки и оформления технической документации, а также составления отчетов о деятельности в области ремонта автомобильных дорог.
Средняя зарплата по специальности «Сметчик» в Челябинске - 29700 руб.
Сегодня вакансия Сметчик требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Сметчик,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Сметчик в Челябинске, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Сметчик в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Сметчик в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Сметчик
в Челябинске, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
